Klub Pracy

Uczestnikami szkolenia z zakresu umiejętności poszukiwania pracy (klubu pracy) mogą być osoby bezrobotne i poszukujące pracy, które chcą aktywnie poszukiwać, lecz nie znają metod ułatwiających jej otrzymanie, osoby o zaniżonej motywacji, zniechęcone brakiem pozytywnych efektów swoich działań. Uczestnictwo w zajęciach zwiększa szanse na znalezienie zatrudnienia, uświadamia, że warto być osobą aktywną.

Podczas szkolenia uczestnicy mogą:

• poznać podstawowe zagadnienia dotyczące rynku pracy i mechanizmy, które nim rządzą
• dokonać analizy lokalnego rynku pracy
• dokonać bilansu swoich mocnych i słabych stron
• odkryć własne umiejętności, możliwości i predyspozycje zawodowe oraz dopasować je do ofert rynku pracy
• nabyć wiedzę z zakresu technik i metod poszukiwania pracy
• nawiązać kontakty pomocne przy znalezieniu zatrudnienia
• nauczyć się sporządzania niezbędnych dokumentów: życiorys, podanie o pracę, list motywacyjny, oferta własna
• zgłębić sztukę autoprezentacji, skutecznej komunikacji podczas rozmowy z pracodawcą
• zapoznać się z aktualnymi działaniami PUP Lublin (m.in. programy współfinansowane przez EFS - Europejski Fundusz Społeczny; oferty pracy ( także z sieci EURES - Międzynarodowe Pośrednictwo Pracy; oferty szkoleniowe)

Program klubu pracy realizowany jest przez 3 tygodnie:

• Pierwsze dwa tygodnie to sesje szkoleniowe (obejmujące 10 kolejnych dni roboczych, zajęcia przez kilka godzin dziennie)
• Trzeci tydzień to czas na aktywne poszukiwanie pracy przez uczestników, na wypróbowanie przez nich w praktyce nowych zachowań, metod i technik poznanych podczas szkolenia

PLAN PRACY W KLUBIE (zakres tematyczny)

• tydzień:
  • Metody pracy w klubie pracy
  • Reakcje na utratę pracy
  • Analiza niepowodzeń w poszukiwaniu pracy
  • Uczenie się a siła twórczego i pozytywnego myślenia
  • Bilans własnych umiejętności i możliwości i predyspozycji zawodowych
  • Rynek pracy. Mity i rzeczywistość
  • Własna firma - czy ja się do tego nadaję?
  • Twój plan działania
• tydzień:
  • Dokumenty aplikacyjne
  • Umiejętności interpersonalne
  • Asertywność w poszukiwaniu pracy
  • Oferty pracy
  • Rozmowa kwalifikacyjna, telefoniczna z pracodawcą
  • Jak się trzymać planu i jak się uodpornić na porażki
  • Nowa praca
  • Zakończenie szkolenia
• tydzień:
  • Aktywne szukanie pracy w terenie
  • Codzienne spotkania w klubie pracy - uczestnicy przychodzą codziennie do klubu, zapoznają się z aktualnymi ofertami pracy, telefonują do pracodawców, relacjonują swoją aktywność z poprzedniego dnia, korzystają z indywidualnych porad lidera, doskonalą w parach umiejętność rozmowy kwalifikacyjnej, piszą listy motywacyjne, wymieniają się doświadczeniami, ofertami pracy, motywują się i wspierają.

• Zajęcia odbywają się w grupie 8-14 osobowej, prowadzone są przez lidera klubu pracy.
• Wszystkie osoby, które ukończą szkolenie w klubie pracy otrzymają stosowne zaświadczenia o ukończeniu szkolenia.
• Osobom bezrobotnym uczestniczącym w szkoleniu przysługuje stypendium szkoleniowe w wys. 120% zasiłku podstawowego pod warunkiem, że liczba godzin szkolenia wynosi nie mniej niż 150 godz. w miesiącu. W przypadku niższego miesiecznego wymiaru godzin szkolenia wysokość stypendium ustala sie proporcjonalnie. Osdoba bezrobotna może ubiegać sie również o zwrot kosztu dojazdu na zajęcia klubu.

Osoby bezrobotne, zarejestrowane w PUP w Lublinie, zainteresowane uczestnictwem szkoleniu proszone są o zapisy bezpośrednio w PUP w Lublinie, w pok. 107 lub pod nr telefonu 081-745-18-16 wew.   271 Zgłoszenia można także przesyłać mailem pisząc na adres: klubpracy@puplublin.pl

Osoby bezrobotne, zarejestrowane w filii urzędu w Bełżycach lub Bychawie mogą skorzystać z zajęć w klubie pracy w tamtejszych urzędach:

Bełżyce - tel. 081-517-32-40 lub 081-517-37-70 pok. 1
Bychawa - 081-566-00-36 lub 081-566-02-89 wew. 18 pok. 

Zapraszamy!!!