Oferta pracy:


Stanowisko: 125 Eures/ 2009 -RZEŹNIK WYKRAWACZ
Nr ref.: 125 Eures
Pracodawca: St Merryn Foods Ltd
Miejsce pracy: Truo, Cornwall TR1
Forma zatrudnienia: nie zdefiniowane
Wymagania: - znajomość języka Podstawowa znajomość języka angielskiego - doświadczenie Wymagane wcześniejsze doświadczenie w zawodzie - inne Umiejętność pracy w małych grupach
Informacje dodatkowe: Liczba miejsc pracy: Nie podano Zakres obowiązków: Cięcie, okrawanie, wykrawanie zgodne z zamówieniem klienta, pakowanie, metkowanie, wysyłka, kontrola zapasów i związana z tym praca papierkowa. Asysta menagerowi przy kontroli temperatury oraz zapewnianie płynnej pracy w dziale. Warunki pracy: - data rozpoczęcia Od zaraz - okres zatrudnienia Na stałe - czas pracy 48 godzin tygodniowo, poniedziałek – piątek od 5.00 rano do 14.00 - wynagrodzenie 5.80 £ na godzinę brutto - zakwaterowanie Nie podano - wyżywienie Nie podano - podróż Nie podano Rekrutacja: Osoby zainteresowane proszone są kontakt telefoniczny z pracodawcą Panią Sarah Hichens: 0044 1726 891122 Uwaga: Stosunek pracy z pracodawcą zagranicznym będzie zawarty w ramach prawa obowiązującego w kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszelkie roszczenie z tytułu nie wywiązywania się pracodawcy z warunków zawartych w umowie o pracę, dochodzić można wyłącznie w sądzie pracy w kraju zatrudnienia. W sytuacjach losowych pomoc polskich placówek konsularnych ogranicza się do ewentualnego udzielenia doraźnej pomocy ( np. kredytu na zakup biletu powrotnego do Polski ). Urząd Pracy nie ma możliwości pośredniczenia ani reprezentowania pracownika przed sądem kraju zatrudnienia, w przypadku wystąpienia sporu z pracodawcą. Urząd Pracy dokłada wszelkich starań, aby oferty pracy będące w zasobach urzędu były rzetelne i wiarygodne. Ponieważ wszystkie oferty pracy pochodzą od osób trzecich Urząd Pracy zastrzega, że odpowiedzialność za ewentualne rozbieżności pomiędzy warunkami pracy zaprezentowanymi w niniejszej ofercie a warunkami zaproponowanymi przez potencjalnego pracodawcę ponosi pracodawca. OFERTA WAŻNA DO ODWOŁANIA
Data ważności ogłoszenia: 01.11.2010